prawo

Na czterodniowy tydzień pracy jeszcze poczekamy

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zakończyło analizę wniosków z badań i działalności firm i samorządów, które zdecydowały się skrócić czas pracy – dowiedział się DGP. Oceniano trzy rozwiązania stosowane za granicą: czterodniowy tydzień, pięciodniowy z krótszym piątkiem lub skróceniem godzin pracy w poszczególnych dniach, a także wprowadzenie dodatkowych dni wolnych, np. poprzez wydłużenie urlopów. Eksperci nie wskazali żadnego z modeli jako zalecanego. Według nich pracodawcy powinni sami decydować, które rozwiązanie jest dla nich najlepsze.