Roczniki
Zawartość wydania
-
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 3 /1067 luty 2018
POBIERZ:Spis treści-
Aktualności
-
Tryb przekazywania składek do ZUS za funkcjonariuszy celno-skarbowych
-
Nowe wzory oświadczeń, deklaracji i informacji podatkowych obowiązujących w 2018 r.
-
Wysokość wpłat obowiązujących przy składaniu wniosku o wydanie zezwolenia na pracę cudzoziemca
-
Lista państw, których obywatele mogą wykonywać w Polsce pracę na uproszczonych zasadach
-
Podklasy działalności według PKD, w których wydaje się zezwolenia na pracę sezonową dla cudzoziemców
-
Powierzanie cudzoziemcom pracy bez zezwolenia zmienione
-
Nowe wnioski i typy zezwoleń na pracę cudzoziemców
-
Tryb przekazywania składek do ZUS za funkcjonariuszy celno-skarbowych
-
O tym się mówi
-
Temat miesiąca
-
Prawo pracy
-
Wynagrodzenia
-
Jak złożyć wniosek PIT-WZ i rozliczyć podatek za 2017 r.
-
Czy zwolniony dyscyplinarnie pracownik samorządowy ma prawo do odprawy emerytalnej
-
Czy w razie przesunięcia urlopu pracodawca zwraca koszty poniesione przez pracownika
-
Czy można dokonać potrącenia z wynagrodzenia minimalnego za zgodą pracownika
-
Jak złożyć wniosek PIT-WZ i rozliczyć podatek za 2017 r.
-
ZUS
-
Bezpieczna praca
-
Związki zawodowe
-
Z wokandy
-
Działalność socjalna
-
Ściągawka dla kadrowego
-
O to pytają kadrowi
-
Czy po zatarciu kary porządkowej należy usunąć z dokumentacji pracownika wszystkie dotyczące jej dokumenty
-
Czy pracodawca posiadający regulamin wynagradzania powinien zamieścić w nim postanowienie o nietworzeniu zfśs
-
Czy pracownik musi wystąpić z wnioskiem o udzielenie urlopu okolicznościowego
-
Czy porozumienie o rozwiązaniu stosunku pracy może być zawarte pod warunkiem
-
Czy po zatarciu kary porządkowej należy usunąć z dokumentacji pracownika wszystkie dotyczące jej dokumenty
-
Prawo w jednostkach budżetowych
-
Płace i rozliczenia
-
-
Dodatek specjalny
POBIERZ:Spis treści
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!
Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się
PDF