Czasopisma
Roczniki
Zawartość wydania
-
Gazeta Samorządu i Administracji 10 /564 październik 2024
POBIERZ:Spis treści-
Aktualności
-
Bon senioralny od 2026 roku
-
Udzielanie zamówień publicznych w związku z powodzią
-
„Ustawa Kamilka” a ochrona danych osobowych
-
Bon frekwencyjny dla kół gospodyń wiejskich
-
Projektowane zmiany wzmacniające rolę jednostek pomocniczych gmin
-
Definicja budynku i budowli na potrzeby podatku od nieruchomości
-
Reforma samorządowych finansów uchwalona
-
XXVI edycja konkursu na najlepiej oświetloną gminę i miasto 2024 r.
-
Środki unijne i dotacje
-
Bon senioralny od 2026 roku
-
Prawo w samorządzie
-
Kwalifikacje kierownika ośrodka pomocy społecznej
-
Świadczenia rzeczowe na rzecz obrony w czasie pokoju
-
Szczególne rozwiązania związane z usuwaniem skutków powodzi w 2024 roku
-
Kiedy wykładowca akademicki uzyska stopień nauczyciela mianowanego w szkole
-
Jak udzielać zgody rady gminy na wypowiedzenie radnemu umowy o pracę
-
Kwalifikacje kierownika ośrodka pomocy społecznej
-
Administracja
-
Finanse publiczne
-
Gospodarka
-
Nieprawidłowości
-
Samorząd i praktyka
-
-
Poradnik Samorządowca
POBIERZ:Spis treści-
Część 1. Wynagrodzenia w sytuacjach kryzysowych
-
Czy nieobecność nauczyciela będącego ratownikiem wodnym w pracy z powodu oddelegowania przez WOPR do usuwania skutków powodzi jest płatna
-
Czy pracownik nieobecny w pracy w związku z powodzią może liczyć na wypłatę wynagrodzenia wyższego niż przewidują to przepisy powodziowe
-
Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas usprawiedliwionej nieobecności w pracy w związku z powodzią
-
Co w przypadku, gdy pracodawca na skutek powodzi nie posiada środków na wypłatę pracownikom wynagrodzenia
-
Jak obliczyć wynagrodzenie za czas nieobecności nauczyciela spowodowane niemożnością świadczenia pracy z powodu powodzi
-
Czy nieobecność nauczyciela będącego ratownikiem wodnym w pracy z powodu oddelegowania przez WOPR do usuwania skutków powodzi jest płatna
-
Część 2. Organizacja pracy w czasie kryzysu
-
Czy pracodawca może wprowadzić pracę zdalną w związku z powodzią?
-
Czy trudności z dojazdem do miejsca pracy na zalanych terenach lub konieczność usuwania skutków powodzi mogą być podstawą do skorzystania z urlopu na żądanie?
-
Czy pracownik samorządowy może być wezwany do pracy po godzinach pracy w sytuacjach kryzysowych
-
Czy pracodawca może powierzyć pracownikom pracę polegającą na usuwaniu skutków powodzi?
-
Czy przepisy o płatnych dniach wolnych w związku z powodzią należy stosować w odniesieniu do miejsca wykonywania pracy czy zamieszkania
-
Czy pracodawca może wprowadzić pracę zdalną w związku z powodzią?
-
Część 3. Służby mundurowe podczas kryzysu
-
Czy pracownikowi publicznego przedszkola będącemu członkiem OSP przysługuje zwolnienie od pracy z prawem do wynagrodzenia w związku ze zwalczaniem skutków powodzi
-
Czy gmina ma obowiązek zapewnić wyżywienie członkom ochotniczych straży pożarnych podczas długotrwałych akcji ratowniczo-gaśniczych
-
Czy za udział w działaniach ratowniczych, strażakom ratownikom OSP zatrudnionym w urzędzie gminy należy wypłacić ekwiwalent pieniężny niezależnie od wynagrodzenia
-
Kiedy powinna zostać podjęta uchwała rady gminy w sprawie ekwiwalentu dla strażaków ratowników
-
Czy wójt - strażak ochotnik może zrzec się ekwiwalentu za udział w działaniach ratowniczych
-
Czy pracownikowi publicznego przedszkola będącemu członkiem OSP przysługuje zwolnienie od pracy z prawem do wynagrodzenia w związku ze zwalczaniem skutków powodzi
-
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!
Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się
PDF