import_contacts
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń
12/252 , czerwiec 2014-
Monitor Prawa Pracy i UbezpieczeńSpis treści
-
ZASIŁKI
-
O TYM MUSISZ WIEDZIEĆ!
- Za wydłużenie czasu pracy od 2 lipca 2014 r. radiologom nie przysługuje wyższe wynagrodzenie
- Czy można zatrudnić pracownika w święto Bożego Ciała bez zapłaty za pracę w godzinach nadliczbowych
- Jak monitorować pracowników
- Kiedy informować pracownika o zmianach warunków zatrudnienia
- Kiedy premie regulaminowe wliczać do podstawy odszkodowania za skrócony okres wypowiedzenia
- Do końca 2014 r. pracodawcy mogą ubiegać się o zwrot kosztów szkolenia osób niepełnosprawnych na dotychczasowych zasadach
-
TEMAT NUMERU
-
JAK SPORZĄDZIĆ DOKUMENT
-
PRAWO PRACY
-
WYNAGRODZENIA
-
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE I ZDROWOTNE
-
BHP W FIRMIE
-
-
Sposób na płace