Komentarz do Karty Nauczyciela 2021 - Art. 26

1

Przepis art. 26 Karty Nauczyciela określa przesłanki wygaśnięcia stosunku pracy nauczyciela. Wygaśnięcie stosunku pracy powoduje jego ustanie z mocy samego prawa, w wyniku zmaterializowania się okoliczności wskazanych w komentowanym przepisie. Wygaśnięcie stosunku pracy nie zależy od woli stron stosunku pracy - w tym przypadku dyrektora i nauczyciela. Tym samym nie jest przejawem władczego działania pracodawcy, jak również wniosku pracownika. Przepisy określające skutek w postaci wygaśnięcia stosunku pracy mają charakter norm , a stosunek pracy ustaje .