Zasady wypłaty potencjalnemu pracownikowi bonusa za to, że przyjął ofertę pracy jeszcze przed jej rozpoczęciem?

Pytanie o wypłatę "sign on bonus". Mam pytanie o możliwość wypłaty bonusa za przyjęcie oferty pracy przed rozpoczęciem pracy? Czy mogę wypłacić takie świadczenie na przykład 12 miesięcy przed rozpoczęciem pracy przez pracownika? Jeśli tak, to z jakim kodem powinnam go zgłosić do ZUS-u, ewentualnie z jakim kodem rozliczyć taką wypłatę?