Jakie są dopuszczalne wpisy na liście obecności pracowników

PYTANIE

Czy na liście obecności mogą być dokonywane wpisy dot. urlopu wypoczynkowego, okolicznościowego, urlopu związanego z rodzicielstwem bądź delegacji? Czy w/w rodzaje nieobecności w pracy powinny być potraktowane tak samo jak wpisy dot. zwolnienia lekarskiego i oznaczone jako nieobecność usprawiedliwiona?