Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Porada aktualna
do 2022-12-31
TEMATY:
Porada aktualna
do 2022-12-31
TEMATY:
Data publikacji: 2022-05-30

Jak należy udokumentować podwyżki dla nauczycieli od 1 maja 2022 r.

PYTANIE

Od 1 maja 2022 r. nauczyciele dostali podwyżki wynagrodzeń, które są zestawione w tabeli MEN. Jeśli tabele są ogólnodostępne, to należy do każdej umowy sporządzić aneks do umowy, czy też wystarczy przesłać informację wraz z tabelą nauczycielowi? Jeśli nie potrzeba aneksu, to czy należy udokumentować w jakiś sposób przekazanie informacji nauczycielowi? W jakiej formie powinna być przekazana informacja i czy taka informację należy wpiąć do akt?

ODPOWIEDŹ

Podwyższenie wynagrodzeń nauczycieli w związku ze zmianą wynikającą z art.1 pkt 2 ustawy z dnia 24 marca 2022 r. o zmianie ustawy – Karta Nauczyciela następuje nie później niż do dnia 30 czerwca 2022 r., z wyrównaniem od dnia 1 maja 2022 r. Stosowne przepisy wykonawcze zawiera rozporządzenie Ministra Edukacji i Nauki z dnia 13 maja 2022 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy – a dokładne załącznik do rozporządzenia określający wysokość minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego (kwoty w złotych).

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00