Wyszukaj według identyfikatora
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Porada aktualna
na dzień 08-02-2023
Porada aktualna
na dzień 08-02-2023
Data publikacji: 2023-01-20

Jak obliczyć wynagrodzenie chorobowe

PROBLEM Pracownik przebywał na zwolnieniu lekarskim od 26.07.2021 r. do 2.01.2022 . Za okres od 26.07.2021 r. do 27.08.2021 r. otrzymał wynagrodzenie chorobowe, natomiast za pozostały okres ZUS wypłacił zasiłek chorobowy.

RADA

Wyjaśnienia w uzasadnieniu.

UZASADNIENIE

Zgodnie z art. 92 § 1 pkt 1 Kodeksu pracy, pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy wskutek choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną trwającej łącznie do 33 dni w ciągu roku kalendarzowego, a w przypadku pracownika, który ukończył ...

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00