Czy w przypadku umowy zlecenie o wynagrodzeniu 200 zł miesięcznie bez składki chorobowej obowiązuje zryczałtowany podatek

Zatrudniliśmy osobę na podstawie umowy zlecenie, gdzie składki społeczne są potrącane, ale składka chorobowa nie jest pobierana. Umowa zawiera kwotę 200 zł miesięcznie i obowiązuje od 17 marca 2023 r. do 31 grudnia 2023 r. W przypadku umów zlecenie o wynagrodzeniu do 200 zł miesięcznie nie są uwzględniane koszty uzyskania przychodu. Czy w tym przypadku obowiązuje zryczałtowany podatek? Warto zaznaczyć, że nie jest to jednorazowa umowa, lecz regularne wynagrodzenie wypłacane co miesiąc w kwocie 200 zł.