Czy mentorowi w placówce feryjnej należy się wypłata wynagrodzenia także za okres wakacji

Czy mentorowi w placówce feryjnej należy się wypłata wynagrodzenia do 31 maja czy 30 czerwca? Za okres wakacji również?

Nauczycielowi, któremu powierzono funkcję mentora dodatek przysługuje za cały okres, w którym została mu powierzona funkcja, również w czasie urlopu wypoczynkowego.

Na podstawie art. 9ca ust. 11 Karty Nauczyciela, nauczycielowi odbywającemu przygotowanie do zawodu nauczyciela dyrektor szkoły przydziela spośród nauczycieli mianowanych lub dyplomowanych mentora. Nauczyciel, który pełni funkcję mentora jest uprawniony do dodatku funkcyjnego (§ 5 pkt 2 lit. c rozporządzenia MENiS z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy). Oznacza to, że dodatek funkcyjny wynika z samego faktu powierzenia funkcji mentora. Dyrektor nie przyznaje dodatku, tylko powierza funkcję.