Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Porada aktualna na dzień 02-12-2024
TEMATY:
Porada aktualna na dzień 02-12-2024
TEMATY:
Data publikacji: 2024-09-06

W jakim terminie należy zgłosić nowego pracownika do PPK

PROBLEM

Firma zatrudnia nowego pracownika. Pracownik zgłosił chęć przystąpienia do PPK. We wcześniejszych pracach zgłoszenie do PPK wyglądało następująco: w przedostatniej pracy zgłosił chęć przystąpienia do PPK ale po pewnym czasie zrezygnował, w ostatniej pracy złożył wniosek o nierejestrowanie do PPK (umowa o pracę trwała niespełna miesiąc). W jakim terminie powinniśmy zgłosić pracownika do PPK - po 14 dniach, czy po 90 dniach zatrudnienia?

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00