Czy zryczałtowane wynagrodzenie zakładowego społecznego inspektora pracy należy doliczyć do wynagrodzenia urlopowego

Czy zryczałtowane wynagrodzenie miesięczne w związku z pełnieniem funkcji zakładowego społecznego inspektora pracy należy doliczyć do wynagrodzenia urlopowego, wynagrodzenia chorobowego oraz do wynagrodzenia za godziny nadliczbowe? W jakiej pozycji w PIT-11 oraz PIT-4 powinna się znaleźć kwota tego wynagrodzenia?