Jak ustalić wysokość dofinansowania kosztów kształcenia młodocianego pracownika

PROBLEM

Pracodawca w dniu 26 listopada 2025 r. złożył wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianego pracownika. Młodociany pracownik był zatrudniony w okresie od 1 września 2022 r. do 31 sierpnia 2025 r. (zgodnie ze świadectwem pracy i umową o pracę). Egzamin zawodowy zdał jednak 29 sierpnia 2025 r. Czy pracodawcy należy się pełne dofinansowanie, czy kwota powinna zostać pomniejszona o dwa dni (od 30 do 31 sierpnia)?

Pozostało 72% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się

Zobacz także

Szkolenie

Standardy ochrony małoletnich w jednostkach oświatowych (tzw. ustawa Kamilka)

Książka Zobacz więcej

Jak optymalizować koszty zatrudnienia. Poradnik dla pracodawców