Kiedy wymagane jest zaświadczenie lekarskie

Odpowiedź

Tak. Od aplikujących o przyjęcie na wolne stanowisko urzędnicze pracodawca samorządowy może wymagać przedłożenia zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na tym stanowisku. Brak przedłożenia przez kandydata wymaganego zaświadczenia, jako dokumentu mającego potwierdzać spełnienie wymagań wskazanych w ogłoszeniu o konkursie jest brakiem formalnym oferty uzasadniającym jej odrzucenie.