Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 24/2009 z 25.12.2009 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 46]
Data publikacji: 22.12.2009
Ile wyniosą w 2010 r. kwoty wolne od potrąceń
Podwyższenie od 1 stycznia 2010 r. minimalnego wynagrodzenia za pracę z 1276 zł do 1317 zł spowoduje m.in. wzrost kwot wolnych od potrąceń z wynagrodzenia za pracę.
Kwota wolna od potrąceń to minimum wynagrodzenia, jakie pracodawca musi zostawić miesięcznie do wypłaty podwładnemu, z którego pensji dokonuje potrąceń (art. 87 Kodeksu pracy):
● świadczeń alimentacyjnych egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych,
POTRZEBUJESZ POMOCY?