Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 10/2015 z 20.05.2015 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 5]
Data publikacji: 17.05.2015
Czy pracownikom pracującym w handlu trzeba zapewnić wolne w niedzielę 24 maja 2015 r.
Prowadzimy dwa małe sklepy osiedlowe. Zatrudniamy w nich kilku pracowników. Praca odbywa się na zmiany we wszystkie dni tygodnia. Czy musimy udzielić im wolnego w niedzielę 24 maja, kiedy przypada pierwszy dzień Zielonych Świątek? Czy zakaz pracy w handlu dotyczy tylko sklepów wielkopowierzchniowych?
PROBLEM
