Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 18/2015 z 20.09.2015, str. 13
Data publikacji: 03.07.2018
O to pytają Kadrowi
Ile urlopu macierzyńskiego musi wykorzystać pracownica niezdolna do sprawowania opieki nad dzieckiem, zanim zrezygnuje z tego urlopu na rzecz ojca dziecka
Jedna z naszych pracownic przebywa na urlopie macierzyńskim. Stara się o zaświadczenie lekarskie stwierdzające, że jej stan zdrowia nie pozwala na sprawowanie opieki nad dzieckiem. Jak szybko pracownica może zrezygnować z części swojego urlopu macierzyńskiego na rzecz ojca dziecka?
