Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Interpretacja

Interpretacja indywidualna z dnia 21.05.2009, sygn. IPPB1/415-263/09-2/EC, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB1/415-263/09-2/EC

Czy przy umowie - zleceniu ze stawką godzinową określoną w umowie obowiązuje naliczanie 18% ryczałtowego podatku dochodowego? Czy w miesiącu, w którym zleceniobiorca otrzymuje jednocześnie należności z tytułu umowyzlecenia i zasiłku chorobowego do zastosowania podatku ryczałtowego należy połączyć przychody z obu źródeł?

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) oraz § 7 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko przedstawione we wniosku z dnia 26.02.2009 r. (data wpływu 09.03.2009 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie opodatkowania należności wypłacanych na podstawie umowy zlecenia:

  • w części dotyczącej umowy zlecenia ze stawką godzinową jest nieprawidłowe,
  • w części dotyczącej połączenia przychodu z umowy zlecenia i zasiłku chorobowego
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00