Wyrok WSA w Gorzowie Wlkp. z dnia 3 listopada 2009 r., sygn. II SA/Go 502/09
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gorzowie Wielkopolskim w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Michał Ruszyński Sędziowie Sędzia WSA Joanna Brzezińska Sędzia WSA Krystyna Skowrońska - Pastuszko /spr./ Protokolant sekr. sąd. Agata Przybyła po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 3 listopada 2009 r. sprawy ze skargi Zakładu "H" Spółki z o.o. na decyzję Wojewody z dnia [...]r., nr [...] w przedmiocie odmowy umorzenia zwrotu refundacji kosztów doposażenia stanowisk pracy uchyla zaskarżoną decyzję.
Uzasadnienie
Decyzją z dnia [...] marca 2009 r. nr [...] Starosta odmówił umorzenia kwoty 101.500,27 zł stanowiącej zwrot refundacji kosztów wyposażenia stanowisk pracy w związku z wypowiedzeniem umowy nr [...] z dnia [...] maja 2006 r. o udzielenie pomocy publicznej na zatrudnienie w formie refundacji kosztów wyposażenia (doposażenia) stanowisk pracy. W uzasadnieniu organ wskazał, że w ramach wyżej wymienionej umowy podpisanej pomiędzy Zakładem H Sp. z o.o. a Starostą Spółka zorganizowała 8 stanowisk pracy w systemie czterozmianowym. Jako wyposażenie stanowisk pracy pracodawca zakupił dwa wózki widłowe, otrzymując refundację w wysokości 80.000,00 zł. Zgodnie z umową pracodawca był zobowiązany do utrzymania przez okres 24 miesięcy stanowisk pracy utworzonych w wyniku otrzymanej refundacji, jak też przeciętnego poziomu zatrudnienia z okresu 12 miesięcy poprzedzających złożenie wniosku o refundację (197,2 osoby) , powiększonego o liczbę zatrudnionych osób skierowanych na stanowiska pracy utworzone w wyniku uzyskanej refundacji na ich doposażenie, to jest łącznie 205,2. W wyniku kontroli realizacji umowy okazało się , że pracodawca w okresie 24 miesięcy od jej zawarcia znacznie zmniejszył zatrudnienie , nie wywiązując się tym samym z jednego z zasadniczych warunków umowy. Według informacji pracodawcy, zmniejszenie zatrudnienia wynikało przede wszystkim z masowych wyjazdów pracowników do pracy za granicę oraz z braku zainteresowanych pracą na miejscu.
