-
Aktualnośćz dnia 03.11.2025Za pracę 1 listopada należy pracownikom odpowiednio zapłacić lub oddać czas wolny03.11.2025 -
Aktualnośćz dnia 23.06.2025Pracę w Boże Ciało 19 czerwca 2025 r. należy odpowiednio zrekompensować23.06.2025 -
Aktualnośćz dnia 05.05.2025Pracę w majowe święta należy odpowiednio zrekompensować05.05.2025 -
Aktualnośćz dnia 29.04.2025Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych - jak ustalić?29.04.2025 -
Aktualnośćz dnia 12.11.2024Dodatek motywacyjny w podstawie wymiaru innych świadczeń pracowniczych12.11.2024
-
Aktualnośćz dnia 31.10.2024Za pracę 1 listopada pracownikowi przysługuje rekompensata31.10.2024 -
Aktualnośćz dnia 21.10.2024Pracownikom pracującym w nocy podczas zmiany czasu na zimowy trzeba zapłacić za dodatkową godzinę pracy21.10.2024 -
Aktualnośćz dnia 13.02.2024Praca w godzinach nadliczbowych - jaka rekompensata dla pracownika13.02.2024
-
Aktualnośćz dnia 27.11.2023Zmiany w rekompensowaniu godzin nadliczbowych w służbie cywilnej od 1 stycznia 2024 r.27.11.2023
-
Aktualnośćz dnia 14.11.2023Dodatkowa forma rekompensowania godzin nadliczbowych w służbie cywilnej od 1 stycznia 2024 r.14.11.2023
-
Aktualnośćz dnia 06.11.2023Za pracę 1 listopada 2023 r. pracownikowi przysługuje dodatkowa rekompensata06.11.2023
-
Aktualnośćz dnia 30.10.2023Za dodatkową godzinę przepracowaną podczas zmiany czasu na zimowy pracownikowi przysługuje rekompensata30.10.2023
-
Aktualnośćz dnia 13.04.2023Dodatek za pracę ponadwymiarową – przyznawanie i obliczanie13.04.2023
-
Aktualnośćz dnia 10.03.2023Rekompensata za pracę nadliczbową – warunki i sposób postępowania pracodawcy10.03.2023
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
