-
Artykułz dnia 09.12.2022Popraw płynność finansową, optymalizuj koszty, szukaj oszczędności09.12.2022
-
ArtykułOptymalizacja i obniżanie kosztów zatrudnienia – jak pracodawca może zaoszczędzić, zmieniając postanowienia wewnątrzzakładowe i umowy z pracownikami09.11.2022
-
ArtykułZatrudnianie cudzoziemców po zmianach od 29 stycznia 2022 r.12.01.2022
-
ArtykułObniżenie wymiaru etatu lub wynagrodzenia za pracę oraz inne zmiany w stosunkach pracy w czasie pandemii
24.08.2020 -
ArtykułPogorszenie warunków zatrudnienia pracowników przez pracodawcę znajdującego się w trudnej sytuacji finansowej29.06.2020
-
ArtykułRestrukturyzacja firmy poprzez elastyczne formy zatrudnienia13.06.2020
-
PoradaW jaki sposób można obniżyć wynagrodzenie pracownikom29.04.2020
-
ArtykułKorespondencja pracodawcy z PIP - wzory pism z komentarzem02.09.2016
-
PoradaJak zawiesić prawo pracowników do dodatkowych składników wynagrodzenia02.11.2015
-
ArtykułOszczędności w kosztach pracy - gotowe rozwiązania dla pracodawców29.10.2014
-
ArtykułReprezentacja pracowników25.10.2014
-
PoradaW jakiej sytuacji pracodawca może zawiesić przepisy prawa pracy i zapisy umów o pracę03.08.2013
-
PoradaPrzegląd aktów prawa wewnątrzzakładowego16.03.2013
-
ArtykułUkłady zbiorowe pracy12.02.2013
-
ArtykułJak przetrwać kryzys15.01.2013
-
ArtykułSPOSOBY NA PRZETRWANIE KRYZYSU08.12.2012
-
ArtykułJak zmniejszyć koszty zatrudnienia09.10.2012
-
ArtykułPRACODAWCA W TRUDNEJ SYTUACJI FINANSOWEJ - SPOSOBY OBNIŻENIA KOSZTÓW ZATRUDNIENIA15.09.2012
-
PoradaZbiorowe prawo pracy - poradnik dla pracodawcy28.08.2012
-
ArtykułSPOSOBY NA ZMNIEJSZENIE KOSZTÓW ZATRUDNIENIA09.06.2012
-
PoradaCzy można zmniejszyć wymiary czasu pracy pracowników w razie zawieszenia przepisów prawa pracy12.05.2012
-
PoradaCZASOWA ZMIANA WARUNKÓW WYNAGRADZANIA21.04.2012
-
ArtykułABC ZBIOROWEGO PRAWA PRACY - PORADNIK DLA PRACODAWCY07.04.2012
-
PoradaKiedy można zawiesić przepisy prawa pracy i zapisy umów o pracę12.02.2012
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
