Plan finansowy a rekompensaty za przedłużony czas służby

Funkcjonariusze Państwowej Straży Pożarnej w związku ze zmianą przepisów otrzymują rekompensaty pieniężne za przedłużony czas służby z § 4060-06 i nagrody uznaniowe z § 4060-10. W związku z tym, że okres przebywania na zwolnieniach lekarskich mają płatny w 100%, zostały wypracowane nadgodziny. Kwota ta przewyższa kwotę przydzieloną z komendy wojewódzkiej. Czy w związku z tym, że świadczenia są ujmowane w tym samym paragrafie, można zmniejszyć fundusz nagród uznaniowych, aby nie dopuścić do naruszenia dyscypliny finansów publicznych? Termin wypłaty rekompensat jest do 30 września, z dniem 1 października stają się zobowiązaniem wymagalnym.