-
KsiążkaaktualnaWypadki przy pracy. Procedury i świadczenia14.10.2024 -
KsiążkanieaktualnaElastyczne formy zatrudnienia. Korzyści dla pracodawcy17.09.2024 -
ArtykułaktualnyOutsourcing pracowniczy – kiedy może zostać zakwestionowany przez ZUS01.09.2024
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca09.05.2024
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie pracowników tymczasowych po zmianach przepisów14.08.2023
-
Poradaz dnia 25.05.2023Poradnia kadrowa25.05.2023
-
ArtykułnieaktualnyOptymalizacja kosztów zatrudnienia - rozwiązania dla pracodawców13.01.2023
-
KsiążkaWybrane formy zatrudnienia - aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe22.09.2022 -
ArtykułnieaktualnyWybrane formy zatrudnienia – aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe12.08.2022
-
ŚciągaZatrudnienie pracownika tymczasowego - procedura postępowania| 26.07.2022
-
KsiążkaZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza10.05.2022 -
ArtykułnieaktualnyZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza01.04.2022
-
PoradaJaką formę zatrudnienia wybrać w przypadku prac na wysokości22.07.2021
-
ArtykułZatrudnianie do prac sezonowych20.05.2021
-
KsiążkaZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy najlepiej wybrać06.05.2021 -
ArtykułZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy najlepiej wybrać08.04.2021
-
KsiążkaElastyczne formy zatrudniania 2021 - korzyści dla pracodawcy11.02.2021 -
ArtykułElastyczne formy zatrudniania – korzyści dla pracodawcy09.02.2021
-
ArtykułPrawa i obowiązki pracodawcy użytkownika wobec pracowników tymczasowych13.01.2021
-
ArtykułUmowa o świadczenie usług pracy tymczasowej – na co zwrócić uwagę przy jej zawieraniu12.10.2020
-
KsiążkaOptymalizacja kosztów zatrudnienia – jak przetrwać w kryzysie10.09.2020 -
ArtykułOptymalizacja kosztów zatrudnienia – jak przetrwać w kryzysie22.08.2020
-
ArtykułProcedura zatrudniania pracownika tymczasowego17.08.2020
-
ArtykułObowiązki pracodawcy użytkownika w zakresie bhp17.08.2020
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
