Filtry-
Artykułz dnia 29.05.2025Zamiar grupowego zwolnienia wymaga przeprowadzenia konsultacji ze stroną społeczną29.05.2025
-
KsiążkaaktualnaZatrudnianie i zwalnianie pracowników 202528.03.2025 -
KsiążkaaktualnaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 202417.03.2024 -
ArtykułaktualnyOchrona pracowników przed zwolnieniem z pracy12.03.2024
-
Artykułz dnia 24.05.2023Uwaga na imprezy integracyjne. Zamiast zabawy mogą być zwolnienia24.05.2023
-
Artykułz dnia 10.04.2023Zwolnienie z pracy legalne, mimo że złamano przepisy10.04.2023
-
PoradaaktualnaNa jakich zasadach należy zakończyć ponadlimitową umowę na czas określony, jeśli ustały przyczyny uzasadniające jej zawarcie07.03.2023
-
Poradaz dnia 13.01.2022Podstawa wypowiedzenia umowy na czas określony do podważenia13.01.2022
-
KsiążkaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 202201.01.2022 -
KsiążkaZatrudnianie i zwalnianie pracowników - obowiązki pracodawców 202101.01.2021 -
KsiążkaRozwiązywanie umów o pracę - zasady postępowania22.12.2020 -
ArtykułRozwiązywanie umów o pracę – zasady postępowania03.12.2020
-
KsiążkaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców01.08.2020 -
KsiążkaZwolnienia grupowe pracowników – procedura postępowania23.07.2020 -
ArtykułZwolnienia grupowe pracowników – procedura postępowania14.07.2020
-
ArtykułWypowiedzenie zmieniające – jak je prawidłowo sporządzić13.02.2020
-
KsiążkaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców01.01.2020 -
KsiążkaJak przygotować się do zmian 2020. Podatki, rachunkowość, prawo pracy, ZUS01.12.2019 -
ArtykułJak przygotować się do zmian 2020 w prawie pracy i ZUS18.11.2019
-
ArtykułJakie obowiązki ma pracodawca, który zatrudnia co najmniej 20 osób19.09.2019
-
ArtykułKomu przysługuje dodatek wyrównawczy i jakie są zasady jego ustalania05.06.2019
-
ArtykułJak prawidłowo wypowiadać umowy o pracę07.11.2018
-
ArtykułZwolnienia po nowemu03.07.2018
-
ArtykułUstawa o zwolnieniach grupowych 2014 z komentarzem01.07.2018
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
