VAT w sferze budżetowej
Podstawowymi zasadami, na których opiera się konstrukcja podatku od towarów i usług, jest równość i powszechność opodatkowania (zob. W. Wójtowicz, Podatki - część szczegółowa, Wydawnictwo C.H. Beck, Warszawa 1999). O powszechności tego podatku decydują względy podmiotowe i przedmiotowe. Podatek ten, co do zasady, płacą wszystkie podmioty, bez względu na formę własności i formę prawną działalności.
Jesteśmy jednostką samorządową. Nasi pracownicy mają prawo do dodatku stażowego, który przysługuje również za czas niezdolności do pracy. Od części dodatku (lub całości, jeżeli niezdolność do pracy trwa przez cały miesiąc) przypadającego na okres choroby pobieramy wyłącznie podatek. W jakiej wysokości powinniśmy zaliczyć dodatek stażowy do podstawy wymiaru trzynastki - w pełnej przysługującej kwocie
Gminna jednostka organizacyjna, której działalność gospodarcza nie spełnia kryterium samodzielności w rozumieniu art. 9 ust. 1 dyrektywy 2006/112/WE, nie może być uznana za podatnika podatku od wartości dodanej odrębnie od gminy, w której skład ta jednostka wchodzi. Tak orzekł Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej w wyroku z 29 września 2015 r. Wyrok ten spowoduje rewolucję w rozliczeniach VAT
Proszę o udzielenie mi informacji dotyczącej kwalifikacji wymaganych do pełnienia funkcji głównego księgowego. Czy jako główny księgowy instytucji kultury (biblioteka) muszę uzupełnić wykształcenie (kierunek finanse - rachunkowość) i jakie będą konsekwencje, jeżeli nie uzupełnię wykształcenia?
Na podstawie projektów opublikowanych od 28 stycznia do 13 lutego 2012 r.
Od 1 września 1998 r. jestem zatrudniona na stanowisku głównego księgowego w Zespole Szkół Licealnych. W marcu 2002 r. uzyskałam dyplom ukończenia jednolitych studiów wyższych magisterskich na kierunku zarządzanie i marketing, w zakresie zarządzanie działalnością gospodarczą. Czy posiadane przeze mnie wykształcenie jest wystarczające do zajmowania stanowiska głównego księgowego sektora finansów publicznych
Na podstawie aktów prawnych opublikowanych 20.09-1.10.2010 r.
Od 20 lutego 2012 r. wprowadzono zmieniony wykaz stanowisk pracowników samorządowych uzupełniony o nowe stanowiska asystenta rodziny i koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej wraz z określeniem przypisanych im wymagań kwalifikacyjnych oraz minimalnego poziomu wynagrodzenia zasadniczego. Zmiana ta jest konsekwencją wejścia w życie ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i obowiązuje
W Sejmie i Senacie zakończyły się prace nad ustawą o racjonalizacji zatrudnienia w państwowych jednostkach budżetowych i niektórych innych jednostkach sektora finansów publicznych w latach 2011-2013 (druk sejmowy 3579). Ustawa ma na celu ograniczenie kosztów funkcjonowania części administracji publicznej, a także zwiększenie efektywności wykonywania zadań powierzonych osobom zatrudnionym w działach
Jesteśmy jednostką budżetową. Pracownik w naszym zakładzie uległ wypadkowi. Czy jesteśmy zobowiązani do wypłaty mu jednorazowego odszkodowania?
Minister Finansów w rozporządzeniu wykonawczym VAT określa m.in. czynności zwolnione z VAT (niewymienione w ustawie) oraz czynności objęte obniżonymi stawkami VAT (również w sytuacjach, których nie uwzględnia ustawa). Kilka z tych preferencji było terminowych i zakończyło się z końcem 2011 r. Oznacza to, że od 1 stycznia 2012 r. czynności te podlegają opodatkowaniu stawkami określonymi w ustawie. Są
Wyrok TSUE z 29 września 2015 r. (C-276/14) zakończył prowadzone od lat dyskusje na temat podmiotowości podatkowej w VAT gminnych jednostek budżetowych. Obecnie nie może już budzić wątpliwości, że taka jednostka nie powinna być samodzielnym podatnikiem VAT. Korzystając z argumentów Trybunału NSA w składzie siedmiu sędziów wydał uchwałę, w której stwierdził, że takiego statusu nie mogą mieć również