Interpretacja indywidualna z dnia 04.09.2008, sygn. ILPB3/423-337/08-2/MC, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPB3/423-337/08-2/MC
w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych.
w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych.
Czy art. 8 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług obejmuje również odszkodowanie uzyskane na podstawie umowy zawartej jako pracownik z pracodawcą na podstawie art. 101 Kodeksu pracy?
Czy przychody otrzymane z mocy umowy o zakazie konkurencji są przychodami z pozarolniczej działalności gospodarczej i na równi z pozostałymi przychodami mogą być opodatkowane według stawki liniowej?
Czy przychody otrzymywane z tytułu umowy o zakazie konkurencji powinny być opodatkowane podatkiem od towarów i usług oraz według jakiej stawki?
Czy odszkodowanie wypłacone w związku z zakazem prowadzenia działalności konkurencyjnej określone w umowie o zakazie konkurencji zawartej pomiędzy podmiotami, które pozostawały w tym stosunku prawnym po ustaniu stosunku pracy ma charakter wyłącznie cywilnoprawny i nie podlega unormowaniu prawa pracy i winno zostać uwzględnione w deklaracji PIT-8C ?
Czy w zeznaniu PIT-37 za koszt uzyskania przychodu wynikającego z tytułu otrzymanego odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji może być uznany faktycznie poniesiony koszt obsługi prawnej?
Czy byłemu pracownikowi należy pobrać zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych od wypłacanej comiesięcznie raty odszkodowania przyznanego na podstawie przepisów o zakazie konkurencji i wystawić PIT-11 na koniec roku?
Czy od odszkodowania za zakaz konkurencji nalezy pobierać podatek?
Czy w związku z ustaniem stosunku pracy Spółka nadal jest płatnikiem od wypłacanego odszkodowania z tytułu umowy o zakazie konkurencji i czy zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych należy naliczać w formie liniowej czy progresywnej?
Czy płatnik powinien pobrać i wykazać w PIT-11 podatek od postawionego do dyspozycji byłemu pracownikowi świadczenia z tytułu umowy o zakazie konkurencji w sytuacji, gdy świadczenie nie zostało przyjęte?
Czy odszkodowanie wynikające z umowy o zakazie konkurencji podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych i czy w związku z tym należy uwzględnić koszty uzyskania przychodu i kwotę wolną?
Czy wolne jest od podatku dochodowego od osób fizycznych wypłacane co miesiąc byłemu pracownikowi odszkodowanie z tytułu zakazu konkurencji oraz czy w przypadku obciążenia podatkiem rat odszkodowania, pracodawca zobowiązany jest do naliczania i poboru zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych?
Dotyczy możliwości zaliczenia - w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (j.t. Dz. U. z 2000 r. Nr 54, poz. 654 ze zm.) - wydatków poniesionych jednorazowo tytułem odszkodowania za powstrzymywania się właściciela apteki od działalności konkurencyjnej, tj. prowadzenia apteki na obszarze miasta ... w okresie 10 lat, co oznacza, że nie otworzy on w sąsiedztwie
Czy wydatek poniesiony tytułem odszkodowania za powstrzymanie sie w ciągu 10 lat od działalności konkurencyjnej stanowi koszt uzyskania przychodu. PB1/4218-SIP-4/05, decyzja w sprawie interpretacji prawa podatkowego
Czy w związku z comiesięczną wypłatą pracownikowi odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji, Spółka jest zobowiązana wystawić informację PIT-8C, aby były pracownik mógł odprowadzić we własnym zakresie podatek w rozliczeniu rocznym?
Czy dochody z tytułu odszkodowania za skrócony okres wypowiedzenia oraz z tytułu zakazu konkurencji podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym?
W dniu 28.02.2002 r. zawarła Pani z X Sp. z o.o. umowę o świadczenie usług oraz ramową umowę o dzieło. Zgodnie z postanowieniami ww umowy była Pani zobowiązana do świadczenia usług i tworzenia dzieł. Ponadto w umowie zastrzeżono, że "...przez okres jednego roku po jej wygaśnięciu w jakikolwiek sposób lub z jakichkolwiek przyczyn nie będzie, bezpośrednio ani pośrednio, bez uprzedniej pisemnej zgody
Zwolnienie z opodatkowania odszkodowania, wypłaconego na podstawie umowy o zakazie konkurencji.
W wyniku zawartej ugody z syndykiem masy upadłości podatnik otrzyma świadczenie pieniężne, stanowiące odszkodowanie z tytułu zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy zgodnie z postanowieniami kontraktu menedżerskiego. Wysokość odszkodowania przekracza kwotę stanowiącą górną granicę drugiego przedziału skali podatkowej.Czy od ww. świadczenia można naliczyć zaliczkę w wysokości 19%?
Czy w przedstawionym stanie faktycznym zastosowane przez pracodawcę koszty uzyskania przychodu oraz sposób wyliczenia zaliczki na podatek dochodowy jest zgodny z przepisami ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Czy wypłacone odszkodowanie jest kosztem uzyskania przychodu potrącalnym jednorazowo?
Czy dochód stanowiący wypłatę odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji przez pracodawcę byłemu pracownikowi na mocy ugody sądowej podlega opodatkowaniu?
W jaki sposób rozliczyć podatek dochodowy od osób fizycznych od jednorazowego świadczenia z tytułu umowy zawartej z niemiecką spółką akcyjną o zakazie konkurencji i jaki zastosować sposób przeliczenia waluty w EURO?