Roszczenie regresowe zakładu ubezpieczeń
Czy zakład ubezpieczeń może dochodzić od sprawcy szkody kwoty wypłaconego odszkodowania?
Czy zakład ubezpieczeń może dochodzić od sprawcy szkody kwoty wypłaconego odszkodowania?
Obowiązujący Kodeks pracy w dziale V dokonuje podziału odpowiedzialności materialnej pracowników na dwie formy. Pierwsza zawarta w rozdziale I wyżej wymienionego działu V dotyczy odpowiedzialności pracownika za szkodę wyrządzoną zakładowi pracy, druga ujęta w rozdziale II działu V k.p. reguluje odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi.
Mój pracownik podczas prac konserwacyjnych w jednym z mieszkań uszkodził instalację gazową. Ja jako pracodawca zmuszony byłem do usunięcia powstałej awarii i pokrycia wszelkich kosztów naprawy. Czy w takiej sytuacji mogę zmusić pracownika do zwrotu wszystkich poniesionych przeze mnie kosztów usunięcia awarii? - pyta Czytelnik z Brzezin.
Odpowiedzialność za szkodę uregulowana jest, co do zasady, w kodeksie cywilnym (k.c.)1. Należy jednak zwrócić uwagę, iż problem szkody wyrządzonej wskutek wydania błędnej decyzji w sprawach podatkowych został potraktowany odrębnie w art. 260-261 ordynacji podatkowej. Osobne uregulowanie tych spraw oznacza, że o odpowiedzialności odszkodowawczej organu podatkowego można mówić w przypadku spełnienia
Prowadzę niewielki zakład produkcyjny, w którym kierowcy dostarczając towar odbiorcom przyjmują za niego zapłatę (wystawiają pokwitowanie). Nie podpisywałem z moimi kierowcami żadnych umów o odpowiedzialności za powierzone mienie. Kilka dni temu jeden z kierowców po rozwiezieniu towaru i odebraniu za niego gotówki, w drodze powrotnej do firmy zatrzymał się, aby zjeść obiad. Samochód zostawił na parkingu
Zatrudniam w sklepie kilka ekspedientek, z którymi zawarłam umowę o wspólnej odpowiedzialności materialnej. W czasie ostatniej inwentaryzacji stwierdziłyśmy, że część towarów (galanteria skórzana o znacznej wartości) była schowana za innymi i w związku z tym zniszczyła się (pracownice ich nie odkurzały). W związku z tym poniosłam stratę, gdyż musiałam towar przecenić, a i tak wątpię, czy uda mi się
Przyznanie byłemu pracownikowi świadczeń uzupełniających (renty lub zadośćuczynienia), których podstawą są przepisy prawa cywilnego, wymaga wykazania winy pracodawcy - stwierdził Sąd Najwyższy od-dalając kasację Romana G. przeciwko Szpitalowi Klinicznemu w B.
Czy przedsiębiorca posiadający odpowiednią umowę ubezpieczenia może zawsze liczyć na odpowiedzialność ubezpieczyciela? Czym kieruje się zakład ubezpieczeń, gdy ogranicza zakres swojej ochrony?
Które przesłanki najczęściej decydują o braku odpowiedzialności zakładu ubezpieczeń za szkody poniesione przez przedsiębiorcę? W jaki sposób przedsiębiorca może przyczynić się do rozszerzenia zakresu ochrony ubezpieczeniowej?
Powierzenie pracownikowi mienia z obowiązkiem zwrotu oznacza zwiększenie odpowiedzialności zatrudnionego. Pracodawca może od niego dochodzić odszkodowania za zniszczenie, uszkodzenie lub kradzież mienia. Warunkiem jest jednak wykazanie winy pracownika i braku dbałości o powierzone mienie pracodawcy.
Wielu pracodawców przekazuje zatrudnionym mienie będące ich własnością. Pracownicy ponoszą za nie odpowiedzialność na podstawie złożonego oświadczenia lub zawartej umowy.
Gdy kilku pracowników zatrudnionych jest na stanowiskach, na których sprawują opiekę nad mieniem pracodawcy, mogą oni przyjąć wspólną odpowiedzialność za mienie powierzone.
Do którego roku należy zaliczyć koszty poniesione w 2005 r. dotyczące usunięcia szkody powstałej w 2004 r.? Odszkodowanie otrzymano w 2004 r.
Jestem właścicielem kilku sklepów. Niedawno musiałem wyjechać za granicę, a pod moją nieobecność kierownicy dwóch z moich sklepów bez porozumienia ze mną dokonali w sklepach wyprzedaży. Obniżki cen towarów były spore, więc dużo straciłem. Czy mogę w jakiś sposób ich ukarać? Czy jest szansa na odzyskanie chociaż części pieniędzy?
Prowadzę duży warsztat samochodowy. Z tego powodu potrzebuję dużej liczby części zamiennych. Kupuje je dla mojej firmy jeden z pracowników magazynu. On decyduje, kiedy i jakie części należy zamówić. Niedawno dowiedziałem się, że ten pracownik założył swoją firmę pośredniczącą w handlu częściami samochodowymi i działając w moim imieniu kupuje od swojej firmy części zamienne po cenach wyższych niż średnie
Zakupiłem kosztowną część do jednej z maszyn w moim sklepie. Opakowaną w karton i zabezpieczoną styropianem i gazetami położyłem w pomieszczeniu socjalnym. Zanim zdążyłem poinformować o tym pracowników, jedna z pracownic wystawiła karton z urządzeniem do pojemnika ze śmieciami, który został zabrany na wysypisko. W ten sposób utraciłem tę rzecz. Czy mogę w jakiś sposób obciążyć pracownicę chociaż częścią
Prowadzę firmę zajmującą się sprzedażą i montażem stolarki okiennej. Mam zamiar zatrudnić pracownika, który będzie odpowiedzialny za pomiar okien i sporządzanie w tym zakresie zamówień. Czy z uwagi na możliwe częste błędy w dokonywaniu takich czynności i ponoszone przeze mnie straty finansowe mogę zawrzeć w podpisywanej umowie o pracę postanowienie o treści: „pracownik odpowiada finansowo za dokonanie
Na czym mogą polegać obowiązki przedsiębiorcy towarzyszące zawiązaniu zobowiązania ubezpieczeniowego, istniejące w trakcie trwania tego zobowiązania oraz obowiązki z chwilą wystąpienia szkody?
Jeden z moich podwładnych zniszczył maszynę będąc w stanie nietrzeźwości (0,4 promila alkoholu we krwi). Czy w takiej sytuacji odpowiada za szkodę w pełnej wysokości czy tylko do wysokości trzech miesięcznych pensji? - Ireneusz A. z Łodzi
Jestem właścicielem firmy budowlanej (jednoosobowa działalność). Jeden z moich pracowników wyrządził szkodę osobie, u której pracowaliśmy - na skutek jego nieostrożności doszło do zalania mieszkania. W efekcie byłem zmuszony pokryć koszty remontu. Czy mogę odzyskać pieniądze od pracownika (obecnie już byłego)? - Łukasz M. z Warszawy