Czy pracownik może kwestionować procedurę zgłaszania kandydatów do rady nadzorczej przyjętą przez związki zawodowe

Pracownikowi spółki z o.o. nie przysługuje roszczenie z tytułu dyskryminacji w kandydowaniu i powołaniu na członka rady nadzorczej spółki kapitałowej ze względu na brak jego przynależności do związków zawodowych (wyrok Sądu Najwyższego z 31 stycznia 2017 r., I PK 311/15).