Czy płacić składki od kosztów zakwaterowania pracowników?

Jesteśmy firmą budowlaną wykonującą prace na terenie całego kraju. Wykupiliśmy dla swoich pracowników usługi hotelowe, których koszty nie przekraczają kwot wolnych od podatku. Czy korzyści materialne w postaci zbiorowego bezpłatnego zakwaterowania zapisane w układzie zbiorowym pracy stanowią podstawę wymiaru składek?