Jak obliczyć wyrównanie między nagrodą jubileuszową niższego i wyższego stopnia

Jak wyliczyć kwotę wyrównania nagrody jubileuszowej w przypadku, gdy nauczyciel przedstawił dokumenty uprawniające go do nagrody wyższego stopnia?

STAN FAKTYCZNY: Nauczycielka w maju 2016 r. otrzymała nagrodę jubileuszową za 35 lat pracy. W maju 2017 r. dostarczyła nieznane pracodawcy dowody o zatrudnieniu. Po ponownym przeliczeniu stażu pracy stwierdzono, że w marcu 2017 r. nabyła prawo do nagrody za 40 lat pracy. W związku z tym pracownicy należy wypłacić różnicę między nagrodą wyższą a niższą. Problem polega na tym, że odejmując kwotę nagrody niższej (podstawa naliczenia z maja 2016 r. wynosiła 4577,37 zł) od kwoty nagrody wyższej (podstawa naliczenia z maja 2017 r. wynosi 3839,05 zł), różnica ta wynosi około 500 zł. Natomiast licząc 50% od wynagrodzenia miesięcznego(250% – 200%) otrzymujemy kwotę około 2000 zł. Jak prawidłowo naliczyć tę różnicę?