Jaki wymiar urlopu dla strażaka w systemie zmianowym

PROBLEM

Strażak, pełniący służbę w systemie zmianowym rozpoczął służbę z dniem 01.06.2022 r. Zgodnie z ustawą taki strażak nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego z upływem każdego miesiąca tej służby, w wymiarze 1/12 wymiaru urlopu wypoczynkowego. Z uwagi na powyższe strażakowi można w grudniu udzielić 13 dni urlopu, jednakże z uwagi na potrzeby służby, nie ma możliwości udzielenia urlopu w taki, sposób aby zapewnić 14 dni nieprzerwanego wypoczynku. Czy w takim wypadku należy uznać, że nie wykorzystał przysługującego urlopu wypoczynkowego (w wymiarze 16 dni, uwzględniając prawo do ostatniej 1/12 urlopu) i wypłacić dopłatę do wypoczynku w terminie do 31 marca 2023 r. za rok 2022 (§4 ust. 3 rozporządzenia MSWiA z 25.09.2001 r. w sprawie rodzaju i zakresu świadczeń socjalnych i bytowych, przysługujących strażakowi PSP oraz członkom jego rodziny)?