Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Porada aktualna na dzień 19-04-2024
Porada aktualna na dzień 19-04-2024
Data publikacji: 2024-04-03

Czy pracownikom samorządowym przebywającym na zasiłku macierzyńskim i świadczeniu rehabilitacyjnym należy wypłacać dodatek stażowy

PROBLEM

Jesteśmy jednostką samorządową. W regulaminie wynagradzania mamy zapis "Dodatek za wieloletnią pracę przysługuje w okresie pobierania wynagrodzenia za czas choroby oraz zasiłków wypłacanych z ZUS. W związku z tym dodatku nie wlicza się do podstawy wymiaru wynagrodzenia za czas choroby oraz nie wlicza się do podstawy zasiłków wypłacanych z ZUS." Taki sam zapis jest przy nagrodzie uznaniowej. Czy taki zapis w regulaminie jest prawidłowy i czy pracownikom przebywającym na zasiłku macierzyńskim i świadczeniu rehabilitacyjnym należy wypłacać dodatek stażowy?

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00