W jaki sposób wypłaca się nauczycielom wynagrodzenia za zajęcia edukacji zdrowotnej w przypadku zmniejszenia liczby godzin

PROBLEM

W jaki sposób wypłaca się nauczycielom wynagrodzenia za zajęcia edukacji zdrowotnej, gdy liczba godzin zmniejsza się wskutek deklaracji rodziców o rezygnacji z tych zajęć? Czy nauczycielowi wypłacane jest wynagrodzenie za godziny faktycznie zrealizowane, czy zaplanowane? Jak wygląda kwestia wynagrodzenia za zajęcia realizowane w ramach etatu i godzin ponadwymiarowych?