Jak rozliczyć dzień urlopu, w którym pracownik na polecenie pracodawcy pracował w godzinach nadliczbowych

PROBLEM

Pracownik jest zatrudniony w podstawowym systemie czasu pracy, w stałym rozkładzie od poniedziałku do piątku po 8 godzin (9.00–17.00). W dniu zaplanowanego urlopu wypoczynkowego, na polecenie pracodawcy, świadczył pracę w godzinach 17.00–20.00. Jak prawidłowo rozliczyć ten dzień?