comment
Artykuł
Data publikacji: 2003-02-24
Nowa wysokość minimalnego wynagrodzenia
Jaka jest wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę? Jak ustalić wysokość minimalnego wynagrodzenia, gdy pracownik zatrudniony jest w niepełnym wymiarze czasu pracy?
Bogusław Staroń
prawo.autorzy@infor.pl
Od 1 stycznia 2003 r. weszła w życie ustawa z 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. W związku z tym minimalne wynagrodzenie wynosi 800 zł. Wysokość wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od minimalnego wynagrodzenia. W okresie od 1 stycznia 2003 r. do 31 grudnia 2005 r. minimalne wynagrodzenie za pracę pracownika nie może być niższe niż:
Pozostało 82% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka
