orzeczenie

Zakup tabletu dla pracownika nie z zakładowego funduszu

Indywidualny program rehabilitacji (IPR) może służyć wyposażeniu miejsca pracy, ale jedynie w takim stopniu, w jakim finansowane w jego ramach wydatki służą ograniczeniu lub eliminowaniu ograniczeń zawodowych niepełnosprawnego pracownika. Tego warunku nie spełnia zakup kosztownego tabletu.