Zasady wypłaty świadczeń chorobowych

EMILIA DERUCKA

Stan prawny na 23 listopada 2010 r.

Podmioty zobowiązane do wypłaty świadczeń

Świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa obejmują:

w zasiłek chorobowy,

w świadczenia rehabilitacyjne,

w zasiłek wyrównawczy,

w zasiłek macierzyński,

w zasiłek opiekuńczy.

Zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek macierzyński oraz zasiłek opiekuńczy przysługują wszystkim osobom, które są objęte ubezpieczeniem chorobowym. Zasiłek wyrównawczy przysługuje wyłącznie ubezpieczonym, którzy są pracownikami. Świadczeniem pieniężnym z tytułu choroby jest również wynagrodzenie, które przysługuje pracownikom, osobom wykonującym pracę nakładczą oraz osobom odbywającym służbę zastępczą, na zasadach określonych w art. 92 k.p. Prawo do świadczeń z ubezpieczenia chorobowego ustalają oraz świadczenia te wypłacają:

w płatnicy składek na ubezpieczenie chorobowe, którzy zgłaszają do ubezpieczenia wypadkowego powyżej 20 ubezpieczonych - swoim ubezpieczonym w czasie trwania ubezpieczenia,

w terenowe jednostki organizacyjne ZUS:

- ubezpieczonym, których płatnicy składek zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego nie więcej niż 20 ubezpieczonych,

- ubezpieczonym prowadzącym pozarolniczą działalność i osobom z nimi współpracującym,

- ubezpieczonym będącym duchownymi,

- osobom uprawnionym do zasiłków za okres po ustaniu ubezpieczenia,

- ubezpieczonym podlegającym ubezpieczeniu chorobowemu w Polsce z tytułu zatrudnienia u pracodawcy zagranicznego.