Porada

TEMATY:

wypowiedzenie umowy o pracę
zakaz konkurencji

TEMATY:

wypowiedzenie umowy o pracę
zakaz konkurencji

Data publikacji: 2006-01-24

Umowa o zakazie konkurencji

Jestem lekarzem w powiatowym szpitalu. Pracodawca chce, abym podpisał umowę o zakazie konkurencji. Czy mogę odmówić jej podpisania z uwagi na fakt, że pracuję dodatkowo w spółdzielni oraz prowadzę gabinet lekarski? Jeżeli nie podpiszę, jakie to będzie miało konsekwencje dla mnie? -

Pozostało 82% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy można rozwiązać umowę o pracę gdy pracownik utracił możliwość jej wykonywania i przebywa na zwolnieniu lekarskim
Czy pracodawca może potrącić nienależnie wypłacone wynagrodzenie z ekwiwalentu za urlop
Zgoda na rozwiązanie umowy o pracę z radnym – nowa interpretacja przepisów
Czy można czasowo zmienić miejsce wykonywania pracy kucharek szkolnych
Czy pracodawca powinien przedłużyć do zakończenia urlopu rodzicielskiego pracownicy umowę na czas określony, której termin zakończenia upływa w trakcie urlopu rodzicielskiego

Co należy uwzględnić przy doborze pracowników do zwolnień grupowych oraz wypowiedzeń zmieniających

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 2024

Dane dokumentu

Porada

Umowa o zakazie konkurencji