Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 6/2013 z 05.02.2013, str. 7
Data publikacji: 02.02.2013
Rozwiązywanie umów cywilnoprawnych
Umowa-zlecenie może być zawarta na czas, w którym będą wykonywane wskazane w umowie czynności. Może zawierać oznaczony termin rozwiązania. Termin ten strony mogą określić w jakikolwiek sposób, np. datą kalendarzową. W przypadku braku określonego terminu umowa taka może zostać wypowiedziana w trakcie jej trwania.
