Zmiany w zasadach wynagradzania w samorządach
Do 30 czerwca br. gminy powinny dostosować swoje statuty i regulaminy płacowe do przepisów nowej, obowiązującej od stycznia, ustawy z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. Wykonanie tego zadania jest już możliwe, ponieważ od 1 kwietnia obowiązuje nowe rozporządzenie Rady Ministrów z 18 marca 2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.
Alicja Brzezińska
W rozporządzeniu z 18 marca 2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (dalej: rozporządzenie), w przeciwieństwie do poprzednio obowiązujących regulacji w tym zakresie (tj. rozporządzenia RM z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego oraz rozporządzenia RM z 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich), zostały określone wynagrodzeń dla pracowników samorządowych zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.
POTRZEBUJESZ POMOCY?