Kiedy pracownik nie nabywa prawa do nowego okresu zasiłkowego z powodu tej samej choroby?

Nasz pracownik, który chorował nieprzerwanie od 15 lipca 2003 r., otrzymał wynagrodzenie za pierwsze 33 dni choroby, a następnie zasiłek chorobowy przez 147 dni. Wykorzystał łącznie180 dni podstawowego okresu zasiłkowego. Lekarz orzecznik skierował go na świadczenie rehabilitacyjne, na którym przebywał przez 12 miesięcy. Jego nieobecność w pracy cały czas spowodowana była tą samą chorobą. Do pracy wrócił 5 stycznia 2005 r., ale 21 lutego 2005 r. ponownie zachorował na tę samą chorobę. Jak należy liczyć okres zasiłkowy tego pracownika i jakie świadczenia należy mu wypłacić?