Czy w przypadku urlopu bezpłatnego można przyjąć, że nastąpiła utrata dochodu?

Ustalamy i wypłacamy naszym pracownikom świadczenia rodzinne w bieżącym okresie zasiłkowym. Żona naszego pracownika, któremu odmówiliśmy prawa do zasiłku i dodatków na dzieci, jest od listopada 2005 r. na urlopie bezpłatnym w swoim zakładzie pracy. W związku z tym pracownik zwrócił się do nas z nowym wnioskiem i dołączył zatwierdzoną przez pracodawcę żony kserokopię wniosku o urlop bezpłatny. Czy w tej sytuacji powinniśmy uznać, że w rodzinie nastąpiła utrata dochodu i przyznać świadczenia?