Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 17/2013 z 01.09.2013 [dodatek: Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń, str. 55]
Data publikacji: 29.08.2013
Jak ustalić wynagrodzenie za urlop, jeżeli zaprzestano wypłaty ryczałtu za nadgodziny
Niektórym pracownikom wypłacamy ryczałt za nadgodziny. Od 1 sierpnia 2013 r. zrezygnowaliśmy z wypłaty tego ryczałtu. Czy rezygnacja z tej wypłaty wpływa na ustalanie wynagrodzenia za urlop dla tych osób?
PROBLEM
