-
ArtykułaktualnyW jakim języku powinna być przygotowana procedura zgłoszeń wewnętrznych20.10.2025
-
PoradaaktualnaW jakim języku powinna być przygotowana procedura zgłoszeń wewnętrznych30.01.2025
-
Artykułz dnia 28.08.2024Są problemy ze statusem UKR, resort reaguje28.08.2024
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca09.05.2024
-
PoradaaktualnaCzy dotacja celowa na wyposażenie szkół w podręczniki dla dzieci z Ukrainy powinna być wykazana w sprawozdaniu Rb-5014.07.2023
-
ArtykułnieaktualnyŚwiadczenia dla ukraińskich uchodźców po nowelizacji specustawy16.03.2023
-
ArtykułUpoważnienie szefa GOPS musi być konkretne14.09.2022
-
ArtykułZmiany w ustawie o pomocy obywatelom Ukrainy od 1 lipca 2022 r.11.07.2022
-
PoradaJak zaksięgować otrzymany sprzęt do nadawania PESEL-u obywatelom Ukrainy?29.06.2022
-
ArtykułDokumenty wymagane w procesie zatrudnienia obywatela Ukrainy na podstawie specustawy15.05.2022
-
ArtykułJak zatrudniać obywatela Ukrainy13.05.2022
-
ArtykułRejestracja firmy przez obywatela Ukrainy13.05.2022
-
PoradaZatrudnianie obywateli Ukrainy wg specustawy – 150 pytań i odpowiedzi19.04.2022
-
ArtykułZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza01.04.2022
-
PoradaCzy w celu nadania numer PESEL obywatelowi Ukrainy wymagany jest meldunek22.03.2022
-
PoradaW jakim języku należy wydawać obywatelom Ukrainy decyzje administracyjne21.03.2022
-
ArtykułZatrudnienie oraz pomoc socjalna dla obywateli Ukrainy na podstawie specustawy i innych regulacji18.03.2022
-
ArtykułZatrudnienie oraz pomoc socjalna dla obywateli Ukrainy - regulacje zawarte w specustawie15.03.2022
-
ArtykułPesel dla cudzoziemca - czy pracodawca może wystąpić?
11.03.2022
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
