-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy27.01.2025
-
Artykułw trakcie aktualizacjiRozwiązanie stosunku pracy z członkiem korpusu służby cywilnej09.10.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca09.05.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiNawiązywanie i rozwiązywanie stosunków pracy z pracownikami samorządowymi12.04.2024
-
KsiążkaaktualnaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 202417.03.2024 -
Artykułz dnia 25.01.2024Nie można zweryfikować, czy zwolniony pracownik szuka pracy25.01.2024
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy16.01.2024
-
Artykułw trakcie aktualizacjiUmowy o pracę – zasady zawierania i rozwiązywania po zmianach przepisów22.08.2023
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy wyd. II - Dział II. Stosunek pracy26.06.2023
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy wskazanie zamiaru zawarcia umowy na czas określony w umowie na okres próbny zastępuje konieczność jej zawarcia07.06.2023
-
Poradaw trakcie aktualizacjiCzy okres wypowiedzenia umowy o pracę uwzględnia się w stażu pracy pracownika10.02.2023
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2023 - Dział II. Stosunek pracy01.02.2023
-
PoradaCzy SMS dotyczący rezygnacji z pracy powoduje zakończenie zatrudnienia29.09.2022
-
KsiążkaWybrane formy zatrudnienia - aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe22.09.2022 -
ArtykułWybrane formy zatrudnienia – aspekty prawne, ubezpieczeniowe i podatkowe12.08.2022
-
ArtykułZakończenie stosunku pracy - rozliczenia08.07.2022
-
KsiążkaZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza10.05.2022 -
ArtykułZatrudnianie pracowników sezonowych – jaka forma współpracy jest najkorzystniejsza01.04.2022
-
KsiążkaZatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 202201.01.2022 -
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2022 - Dział II. Stosunek pracy01.12.2021
-
ArtykułSposoby rozwiązywania umów o pracę – najważniejsze zasady12.07.2021
-
ArtykułZAKOŃCZENIE STOSUNKU PRACY – ROZLICZENIA Z PRACOWNIKIEM08.07.2021
-
PoradaJak liczyć wypowiedzenie umowy o pracę w dniach roboczych09.06.2021
-
KsiążkaZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy najlepiej wybrać06.05.2021
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
