Opłata od apelacji

Pracodawca przegrał sprawę przed sądem pracy i złożył apelację. 30 kwietnia 2008 r. został jednak wezwany przez sąd do uiszczenia opłaty stosunkowej w wysokości 5% od wartości przedmiotu sporu. Tymczasem pomimo faktu, że postępowanie toczyło się o 60 000 zł, apelacja dotyczyła tylko połowy tej kwoty (30 245 zł). Czy w takiej sytuacji sąd postąpił słusznie?