Granice kontroli służbowej skrzynki pocztowej

Jestem kadrową w firmie handlowej. Otrzymałam polecenie kontroli firmowych e-maili pracowników, której celem było sprawdzenie rzetelności wykonywanej pracy. Przeglądając skrzynkę jednego z pracowników, natrafiłam na e-mail oznaczony jako „priv”. Nie zwróciłam na to uwagi i odczytałam, jak się okazało prywatną korespondencję pracownika. Pracownik poczuł się urażony i twierdzi, że moje zachowanie naruszyło tajemnicę korespondencji. Czy ma rację?