comment
Artykuł
Data publikacji: 2004-08-03
Niewypłacalność unijnego pracodawcy
Jeżeli przedsiębiorca działający w krajach Unii Europejskiej stanie się niewypłacalny, to wówczas jego pracownikom zostaną wypłacone wynagrodzenia i inne świadczenia. Zobowiązania te może pokryć działający w danym kraju fundusz gwarancyjny.
Agnieszka Gidzińska
Wprawdzie dotarcie do informacji na temat wypłacalności pracodawcy, którego siedziba znajduje się w innym kraju niż ten, w którym obecnie mieszkamy, jest bardzo trudne, to nie oznacza, że w razie problemów z wypłacalnością pracodawcy w innym kraju członkowskim np. należne wynagrodzenie za pracę „przepadnie”.
W związku z koniecznością zapewnienia pracownikom i ich rodzinom stabilizacji życiowej, zagwarantowania środków do życia, czyli ogólnie wynagrodzenia za pracę, prawo wspólnotowe reguluje kwestie związane z ochroną zatrudnionych w sytuacji niewypłacalności pracodawcy.
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
