Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 41/2013 z 08.10.2013, str. 10
Data publikacji: 05.10.2013
Okres wyczekiwania na prawo do zasiłku chorobowego
Zasiłek chorobowy przysługuje ubezpieczonemu po okresie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego, jeśli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu. Taka sytuacja będzie dotyczyć osób zatrudnionych np. na umowę o pracę. Bez znaczenia pozostaje rodzaj zawartej umowy. Może to być umowa o pracę na okres próbny, na czas określony, na czas wykonywania określonej pracy oraz umowa o pracę na czas nieokreślony.

